AO ry:n jäsentilaisuus Ristiriidoista ratkaisuihin, työyhteisösovittelu tutuksi -webinaari 18.11.2024 klo 17.00–18.30. Tilaisuus järjestetään Teams-alustalla. Ilmoittautuminen tilaisuuteen päättyy 15.11.2024.

Tilaisuuteen voivat osallistua Ammatillisten oppilaitosten ja ammattikorkeakoulujen opettajat ja asiantuntijat AO ry:n jäsenet. Jäsenyys tarkistetaan OAJn jäsenrekisteristä ilmoittautumisen jälkeen.

Syyskuun puolivälissä suuri joukko AOlaisia kokoontui ammatillisten opettajien OKKA-päiville Lahteen. Päivät järjestetään joka toinen vuosi ja niihin osallistuu koko OAOn kenttä, eli kaikkien valtakunnallisten yhdistysten jäsenistöä.

Pyysimme toukokuussa kyselyssämme jäsenyhdistyksiltä kommentteja ja toiveita AOn toimintaan. Kyselyyn vastasi 32 jäsenyhdistystämme. Yhdistysten hallitukset pohtivat vastauksia kokouksissaan, joten taustalla vaikutti iso aktiivitoimijoiden joukko. Kiitos ajatuksista ja toiveista – niiden avulla voimme suunnitella koulutustoimintaamme ja viestintäämme toiveidenne mukaisesti.

Opetusalan Ammattijärjestö OAJ haluaa tehdä tulevasta työurastasi mahdollisimman turvallisen ja sujuvan alusta alkaen. Olet tervetullut syksyn 2024 verkkoluennoillemme, joilla OAJ:n juristit ja edunvalvonnan asiantuntijat kertovat ajantasaista tietoa opettajan oikeudellisesta asemasta ja palvelusuhteen ehdoista.

Koulutuksen ja sivistyksen seminaari järjestettiin elokuun lopulla Akavatalossa Helsingissä. Mukana oli laaja joukko osallistujia myös AO:sta. Seminaarissa tuotiin esiin näkemyksiä siitä, mitä ammattisivistys on ja miten se kehittyy. Lisäksi tarkasteltiin taiteen ja kulttuurin roolia sivistyksen ja hyvinvoinnin rakentajina.

AOn opintopäivä ja vuosikokous järjestetään porissa 16.-17.11.2024.

Vuosikokoukseen ja ehdokasasetteluun liittyvät ohjeet löydät AOn vuosikokous 2024 sivulta.

Tuoreesta elokuussa julkaistusta OAJn työolobarometrista käy ilmi, että ammatillinen opettaja tekee työtä yli 40 tuntia viikossa. Jopa 50 % toisen asteen ammatillisista opettajista ja peräti 74 % ammattikorkeakoulujen opettajista kokee, että työtä on liikaa. Opettajat ovat innostuneita työstään, mutta kuinka kauan työn aikaansaama flow kantaa?

Nostoja AOn hallituksen elokuun kokouksesta

Sain mahdollisuuden osallistua opettajien kesäkouluun hyvin helteisessä Ateenassa. Reissu oli todella onnistunut ja antoi myös paljon uusia eväitä käytännön opetustyöhön. Ateenassa antiikin historia ja kulttuuri ovat kaikkialla läsnä, mikä tekee siitä hyvin mielenkiintoisen kaupungin. Opettajien kesäkouluun osallistui 12 opettajaa ja ryhmänohjaaja erilaisista oppilaitoksista eri puolilta Suomea. Kesäkoulu mahdollisti rikkaan vuorovaikutuksen eri alojen opettajien kanssa.

Asiantuntijaluennot sekä oppilaitos- ja kulttuurikohdevierailut ovat tarjonneet uusia ideoita opetustyöhön ja näkökulmia kansainvälisyyteen Euroopassa. Kulttuuriviikkoon sisältyivät historiallinen Kreikka ja nyky-Kreikka. Antiikkia, nykyaikaa, museoita ja kreikkalaista ruokaa sekä miljoonakaupunki Ateena.

Tervetuloa lauantaina 16.11.2024 Poriin perinteiseen AOn opintopäivään. Teemana on "Mu Pori o onnelline – Tul sääki taas!"

AOn vuosikokous on sunnuntaina 17.11.2024.

Tapahtumapaikkana on Yyterin virkistyshotelli niin opintopäivän, iltajuhlan kuin vuosikokouksenkin osalta.

Opintopäivän ohjelmaan voit tutustua tässä.

Kesä on saapunut tarjoten meille mahdollisuuden virkistyä ja kerätä voimia tulevaan. Olette tehneet tärkeää, arvokasta ja toisinaan myös hyvin raskasta työtä opiskelijoiden ja kehittämisen parissa. Kesä on oivallinen aika ladata akkuja tulevia haasteita varten.

Osalle meistä käsillä oleva vuodenaika on myös odotettua oman osaamisen kehittämiseen aikaa. Myös se voi sopivana annoksena antaa voimaannuttavan tunteen. Tsemppiä ahkerointiin.

Muistakaa nauttia kesäisistä päivistä, viettää aikaa läheisten kanssa ja tehdä niitä asioita, jotka tuovat iloa ja rentoutumista.

Ammatillisten oppilaitosten ja ammattikorkeakoulujen opettajat ja asiantuntijat AO ry.

Lapsiasianeuvottelukunta kokoontui toukokuussa keskustelemaan ammattiin opiskelevien lasten oikeuksien toteutumisesta. Lapsiasiavaltuutettu Elina Pekkarinen muistuttaa, että Suomessa ammattiin opiskelee yli 110 000 opiskelijaa, joista suuri osa on alaikäisiä. Heitä koskevat tiedot ovat niin puutteellisia, ettei heidän oikeuksiensa toteutumista voi arvioida. Kukaan ei esimerkiksi tiedä, millaista tukea opiskelijat saavat. Pekkarinen totesi, että ammatillisen koulutuksen tietopohja kuntoon laittaminen on välttämätöntä.

Keskustelimme Ammatillisen koulutuksen Areena-verkoston ja Kuntaliiton opetusministeri Anna-Maja Henrikssonille 23.4.2024 jättämästä aloitteesta: Tarvitaan uusi kuntouttavan opetuksen malli opiskelijoiden tuen tarpeisiin vastaamiseksi. Kannatamme aloitetta. Toimintamallissa tulee kuitenkin huomioida mm. ryhmäkoot, erityisopettajien määrä ja monialainen yhteistyö. Viemme asian OAJn valmisteluelimiin.

OAJn kevätvaltuusto kokoontui Helsingin Akavatalolle 15.–17. toukokuuta. AOn valtuutetut osallistuivat kokoukseen aktiivisesti. Tässä valtuutettujen tiivistelmä kokouksesta.

Seuraamme ja otamme kantaa ammatillisen koulutuksen lakimuutoksiin ja mittavien rahoitusleikkausten vaikutuksiin.

OAJ teki kyselyn opiskeluhuollon toimivuudesta ja toimenpiteistä kuraattori ja psykologivajeen korjaamiseksi. Noin 40 % kokee yhteistyön vaikeutuneen opiskeluhuollon siirryttyä hyvinvointialueille. On myös havaittavissa, että opiskeluhuollon tehtäviä siirtyy opettajille ja oppilaitoksiin palkataan muuta henkilökuntaa paikkaamaan opiskeluhuollon vajetta. OAJ on ottanut kantaa opiskeluhuollon selvitykseen ja järjestäjätahoon sekä koulukiusaamisen ehkäisyyn.

Nu har du en chans att påverka!

OKKA-säätiö myöntää yhteistyössä pitkäaikaisen yhteistyökumppaninsa Svenska kulturfondenin kanssa tunnustuspalkintoja (à 1 000 euroa) ansioituneille ruotsinopettajille.

Moni lukee AOn - verkkosivuja, sosiaalisen median kanavia tai tiedotuskirjeitä pohtimatta sen kummemmin, miten niiden sisältö on syntynyt. Viestinnällä on silti keskeinen rooli ammattiyhdistystoiminnassa. On tärkeää pitää jäsenet ajan tasalla yhdistyksen toiminnasta ja työelämän muutoksista. Säännöllinen ja selkeä viestintä auttaa jäseniä ymmärtämään tavoitteitamme ja sitoutumaan niihin.